ゲームディレクターを目指す上で必要になる資格やスキルを解説

プロジェクトメンバーを率いていかに面白いゲームを創り上げられるか

ゲームディレクターは、メンバー達をリードしながらゲームの完成度を維持・向上させていくことに責任を負っています。

プログラマーやグラフィックデザイナーなど、様々な分野のクリエイターたちと接する機会が多くありため、彼らの仕事内容を把握できる程度の知識を持っていることが必要です。

また、メンバー達のモチベーションを上げながら、彼らと密接なコミュニケーションを取っていくため、ディレクターには人間性やリーダーシップも求められます。

資格より、企画力やマーケティング能力が必要

ゲームディレクターに求められているのは、専門的な知識やスキルよりも、良いゲームを開発していく企画力やマーケティング力です。

プランナーの考えたアイデアの面白さを一緒に確かめていきながら、考えたゲームがどのようにして売れていくのかを考える力が要されます。

開発に何が必要なのか、どんなものを開発すれば良いのか…それらを明らかにして、より詳細な分かりやすい企画を立てていくのがディレクターの役目。

ユーザーの求めているようなアイデアの発想力や、それを実現させるための企画力を持っているディレクターが理想的です。

リーダーシップとマネジメント能力

プロジェクトを進めていくと、作業の中でトラブルが発生することがよくあります。トラブルを放置しておくとメンバーのモチベーションが下がるため、開発のスピードも下がってしまいます。

ディレクターにはメンバーの一人一人に目を向けながら、彼らの意識を統一しつつゲームの開発を進めるリーダーシップが必要です。スケジュールを管理しながら適切なタイミングで休憩を挟むなど、開発メンバー達を応援していくマネジメント能力も求められます。

専門職の把握と伝える力

ゲームディレクターは、自らがプログラムを作ったりデザインを施したりするわけではありません。自分以外のメンバーに開発をさせるからこそ、彼らの仕事内容を把握する力が必要です。

彼らの仕事内容について把握していないと、必要な作業を上手く伝えられません。各専門職についてある程度の理解を持っている人であれば、メンバー一人一人に対して分かりやすく作業を伝えられます。

また、彼らの仕事内容について理解しているからこそ、開発のスケジュールで細かな調整や配慮を利かせられるのです。

ゲームディレクターとしてのスキルを磨こう！

資格も大事ですが、やはりゲームディレクターには実践スキルが重要です。多くのゲーム専門学校では、現役のゲームクリエイターが講師となって現場で使えるスキルを教えてくれます。以下の診断テストは自分にあった専門学校の特徴を知ることができるので、ぜひ試してみてくださいね！

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